General Management

General Management

Titel
Inspirerend leiderschap is essentieel

Onze managers bezitten een hoog level van conceptuele en strategische intelligentie. Zij kunnen situaties lezen en beoordelen en sterke punten en zwaktes identificeren. Zij durven gewaagde beslissingen te nemen, gefocust op de lange termijn resultaten.

Een belangrijke verantwoordelijkheid van alle leiders binnen FrieslandCampina is om talent te identificeren en hen te ondersteunen in hun groei.

Als leider is het jouw taak om onze medewerkers te inspireren en ondersteunen bij hun ontwikkeling en een omgeving van vertrouwen te creëren, waarin mensen kunnen groeien.

Met een 'Business Mindset' bekijk je zaken vanuit een breder perspectief

“We ontwikkelen leiders binnen FrieslandCampina. Dit betekent dat we kansen en mogelijkheden aangrijpen die de crossfunctionele mogelijkheden versterken. Of je nu in Supply Chain, R&D of Finance zit, je moet bereid zijn om meerdere dingen tegelijk te leren. Deze 'business mindeset' onderscheidt onze mensen en maakt de organisatie succesvol. - Manoj Viswanathan - Business Group HR Director Asia

Titel
Kernactiviteiten

Het ontwikkelen en uitvoeren van strategie
Het leiden van veranderingen
Het managen en coachen van het team door het hebben van een ‘continuous dialogue’ en het aanmoedigen van continue verbetering.
Team member in hun rol zetten, door een duidelijke strategie te formuleren en anderen in hun kracht te zetten