Mein Weg in die Herde!

Elena
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Hi, ich bin Elena, 21 Jahre alt und mache momentan ein 5-monatiges Praktikum bei FrieslandCampina.

Dabei bin ich im Marketing im Team TUFFI & Partner brands tätig. 

Auf die damals ausgeschriebene Stelle bin ich über ein Online-Stellenportal gestoßen. Die Stellenausschreibung klang sehr vielversprechend und nachdem ich mich ein wenig über das Unternehmen informiert habe, habe ich mich direkt beworben.

Schneller Bewerbungsprozess

Bereits nach wenigen Tagen habe ich die positive Rückmeldung bekommen, dass man mich näher kennenlernen möchte und ich habe natürlich sofort zugesagt. Zunächst wurde ich eingeladen, einen Onlinetest zu absolvieren. Um diesen abzuschließen, habe ich eine Woche Zeit bekommen. Ich habe den Test direkt am nächsten Tag gemacht und erfolgreich absolviert, da ich zum zweiten Teil des Bewerbungsverfahrens eingeladen wurde: dem ersten persönlichen Gespräch.

Application process

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Das Gespräch fand nur wenige Tage nach meiner Bewerbung statt. Aufgrund der aktuellen Vorsichtsmaßnahmen des Unternehmens zum Infektionsschutz war dies ein Online-Termin. Ich hatte davor zunächst einige Bedenken, ob ein Online-Vorstellungsgespräch ein Face2Face Gespräch ersetzen kann, aber kurz nach dem Start des Gesprächs waren meine Zweifel aus dem Weg geräumt.

Das Gespräch führten zwei Mitarbeiterinnen aus verschiedenen Abteilungen mit mir und die Gesprächsatmosphäre war sehr angenehm, da wir uns zum Beispiel direkt geduzt haben.

Im Rahmen des Gesprächs wurde mir zunächst erklärt, was meine zukünftigen Aufgaben sein könnten, anschließend wurden mir einige Fragen gestellt und zuletzt konnte ich noch Fragen an die beiden stellen. Zudem wurde mir der weitere Bewerbungsablauf erläutert. Es sollte noch die Präsentation einer Case-Study vor der Geschäftsführung folgen, womit der Bewerbungsprozess also aus insgesamt drei Schritten bestand.

Positiv überrascht

Eine positive Rückmeldung zum Interview habe ich dann direkt zwei Tage später bekommen, wovon ich ehrlicherweise bei einem so großen Unternehmen sehr beeindruckt war. Mit dieser positiven Zusage erhielt ich außerdem die vorzustellende Case-Study sowie genaue Instruktionen zu dieser. Dabei ist auch noch positiv hervorzuheben, dass ich bei Fragen zum Bewerbungsablauf jederzeit eine Ansprechpartnerin aus dem HR-Bereich hatte. 

Elena

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Anschließend hatte ich einige Tage Zeit, um die Case-Study zu bearbeiten und eine Präsentation vorzubereiten. Ich habe meine Ergebnisse dann wieder online über das Videokonferenztool präsentiert und hatte auch die Möglichkeit, noch eine Frage an die Geschäftsführung zu stellen.

Dabei ist mir sofort die Wertschätzung und Offenheit positiv aufgefallen, die mir seitens der Geschäftsführung entgegen gebracht wurde.

Ich habe mich nicht gefühlt, als ob ich mich „nur“ um ein Praktikum bewerbe. Es ist wirklich nicht die Norm, dass sich die Geschäftsführung eines so großen Unternehmens die Zeit nimmt, am Bewerbungsprozess für Praktikanten teilzunehmen. Ich habe daher die Zeit, die ich in die Vorbereitung des Meetings investiert habe, auch nicht als Belastung, sondern als Chance wahrgenommen, meine eigenen Ideen und Findings zu präsentieren.

Ich habe dann direkt am gleichen Tag das Angebot von FrieslandCampina bekommen, dort mein Praktikum zu absolvieren. Aufgrund des schnellen, fairen und durchweg positiven Bewerbungsablaufs habe ich auch nicht lange gezögert und zugesagt.

Mittlerweile habe ich einen Großteil meines Praktikums absolviert und für mich war es definitiv die richtige Entscheidung. Warum genau und was ich alles erlebt habe, erfahrt ihr in meiner nächsten Story.

Country Context
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