Teamleider Laboratorium
Kent het lab geen geheimen voor jou en weet jij samen met jouw team de kwaliteit van onze geproduceerde producten te waarborgen?
Voor onze locatie in Nuenen zijn we op zoek naar een Teamleider Microbiologie!
Wat we vragen
De ideale kandidaat voor deze functie heeft minimaal:
- Relevante en afgeronde HBO opleiding Microbiologie of Levensmiddelentechnologie
- Minimaal 5 jaar werkervaring in een laboratorium, ervaring in een leidinggevende functie
- Gedegen actuele kennis van microbiologische analysemethoden en laboratoriumapparatuur, laboratoriumstatistiek, kwaliteitsmanagement en kwaliteitsmanagementsystemen;
- Analytisch werk- en denkvermogen;
- Goede communicatieve vaardigheden, creatief en flexibel, accuraat, klantgericht en proactief;
Wat we bieden
• Je salaris wordt gebaseerd op:de zwaarte van de functie, je ervaring en opleiding;
• Maar FrieslandCampina beloont niet alleen in geld, we vinden het belangrijk dat je blijft groeien want die ontwikkeling komt zowel onze producten als jouw carrière ten goede;
• We investeren we in relevante opleidingen en trainingen binnen jouw vakgebied;
• Een baan op een klantgerichte, snelle locatie met veel innovatieve producten en projecten die dagdagelijks passeren
Vacaturetekst
Als Teamleider Microbiologie ben je verantwoordelijk voor de operationele aansturing van een gevarieerd team van 6 medewerkers incl. de begeleiding van een stagiair:
- Zorgt voor een efficiënte en effectieve inzet van mensen en middelen opdat werkzaamheden tijdig, kwalitatief goed en kostprijs technisch aanvaardbaar worden uitgevoerd.
- Ontwikkelt, motiveert en stimuleert medewerkers om vastgestelde doelen te behalen.
- Draagt zorg voor een effectieve communicatie binnen het team, binnen de operationele afdelingen en met de andere disciplines.
- Geeft medewerkers feedback op gedrag en houding en creëert en atmosfeer waarin medewerkers elkaar op de juiste wijze feedback geven.
- Draagt samen met QA/QC Manager zorg voor tijdige en correcte communicatie over het beleid en de budgetten.
- Voert de jaarlijkse performance & talent management cycle OTIF uit en bewaakt de follow-up.
- Is verantwoordelijk voor het realiseren van de doelstellingen van de afdeling gericht opoptimale dienstverlening, conform afspraken in SLA’s met OPCO’s.
- Is verantwoordelijk voor realisatie van de vastgestelde KPI’s (m.n. doorlooptijd en analyse-betrouwbaarheid) voor de afdeling.
- Zorgt voor een excellente kwaliteitsborging conform de eisen gesteld in ISO 17025.
- Is verantwoordelijk voor toezicht houden op handhaving van regels en voorschriften met betrekking tot QA-SHE.
- Controleert en evalueert werkprocessen en doet voorstellen tot verbetering op het vlak van analyse, efficiency, automatisering en digitalisatie aan de afdelingsmanager.
- Opvolgen van projecten gerelateerd aan QC
- Draagt de eindverantwoordelijkheid voor de vrijgave van analyse resultaten.
- Draagt zorg voor de communicatie met klanten in geval er issues zijn over analyse uitslagen.